1)  正确传达上级领导提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。

2)  指定销售目标和计划。

3)  跟踪订单和合同执行情况。

4)  制定出差计划，定期或不定期拜访重点客户，并提供出差报告给上级领导。

5)  定期制订应收款计划，并贯彻执行。

6)  收集销售信息，并反馈给上级领导。

7)  客户投诉处理。

8)  特殊销售情况处理。

9)  完成上级领导临时交办的其他工作。