*注：本职位工作地点为上海市张江。

岗位职责：

1、协助上级主管搭建与完善集团、子集团培训体系，独立或组织进行课程开发、师资建设、教材编制。

2、根据集团实际及人力资源规划进行培训规划，并分阶段推进。

3、组织培训需求调研，编制年度、月度培训计划并实施。

4、指导、支持到子集团培训体系建设，督促子集团完成培训计划。

5、组织培训效果分析，持续改善、提升培训效果。

任职要求：

1、性别不限，本科及以上学历，文科类专业为佳；

2、3年以上大型集团培训管理工作经历或培训咨询行业实操经验，接受过系统TTT训练；

3、能独立开发优质课程及授课，文案、文字功底扎实；

4、丰富的培训体系建设经验，善于内、外师资队伍建设与管理，有良好的外部师资资源；

5、性格外向，工作主动、积极，有工作热情，沟通协调能力强；

6、良好的形象气质，具有金融公司相关培训工作工作经历者优先；

注：任职要求3为必备项，未达者勿投！