工作职责： 
1、负责组织运营支持部门的资源为销售提供后台支持，考核服务的态度和完成的质量。 
2、组织与销售部门沟通交流，确定部门的阶段性工作目标并向部门成员传达。 
3、为运营支持各职能部门设定工作目标，提供达标支持，并为部门工作结果负责。 
4、协调运营支持与办事处各部门之间的关系，为各销售分部提供产品技术、投诉处理等支持。 
5、持续不断地与代理商进行沟通交流，寻找提升销售的机会和方法。 
6、适时调整运营支持部门的工作安排，确保部门工作顺利开展。 
7、评估部门成员的工作绩效，执行相应的奖惩制度。 


岗位要求： 
1、大专学历； 
2、2年以上销售行政经验； 
3、良好的服务精神，有一定的沟通、应变、学习、协调能力。 
4、对空间设计、陈列摆设有经验，艺术设计专业优先。