具体要求:
具3年以上涂料营销、团队管理工作经历,在市场开发与拓展方面具有丰富的实际经验。责任心强、为人正直、思路清晰,有良好的市场规划能力、沟通谈判能力、良好的学习能力,能够吃苦并适应长期出差。具涂料、建材、化工行业工作经验,熟知终端及经销商管理。能够认同公司文化理念与管理模式。 5、能够适应外派薪资:基础工资+提成+奖励+补贴+其他
岗位职责:
能严格执行公司销售政策,开发符合公司发展要求的经销商,有同等职务3年以上的管理经验,能够带领团队完成区域年度销售目标。有能力为经销商提供必要的管理和技术服务与培训,提高经销商的业务水平和品牌忠诚度。协助经销商进行标书制作与项目施工管理工作,维护公司品牌形象。收集并整理行业、竞争对手在本区域内发展方面的信息。