1、 
女性优先，年龄：22——35岁 
   
1、从事过人力资源工作两年以上工作经验，熟悉关的法律法规，熟悉人力资源管理的相关模块的操作； 
2、有过与安全、环境相关职能部门的接触经验，熟悉相关要求和相关文件的制作者优先。