岗位目标：
负责物料的订单、交期；保证生产物料的需求；辅助主管做好部门内部事务工作。

工作职责：
1)   根据岗位责任范围制定年度工作目标，拟定年、季、月工作计划，交部长批准后

执行；
2) 根据物料职责分工，每月对市场行情调查，进行询价、比价，做出采购策略及时上

报确认，经部长审批后制作订单、下单并确认交货时间的回复；做好每张订单的过程追踪，

协调物流到货时间并通知仓储收货，当发生货物到货延迟时，及时发现并提出应急应对方案

、积极协调保质保量完成采购任务；
3) 每日对系统内跟踪安全库存并根据仓储通报缺料品种、作出采购方案经部长核准后

执行并保证结果；断货率为0次/年（根据绩效管理机制奖惩）；
4) 发生品检判断退货时，立即联系补货或替代品采购；并及时通知退货供应商、出具

书面联络及整改要求、按约定期限持续跟踪结果并上报；不合格品占比不超过2%/年（根据

绩效管理机制奖惩）；
5) 担当的业务发生重大事项时的及时沟通汇报及解决方案的提出并上报给部长；
6) 每季度末月22号完成供应商的质量、准确率、及时率评价、进行分类维护和管理、

上报部长审批；每月1号完成新供应商的开发及评价采用、备用、资料整理存档（经部长审

核）。
7) 1月5日前完成上年度采购汇总统计，成本升降原因分析并作出对应措施方案上报部

长。
8) 每季度内开发至少一家新供应商，寻找替代品，提高产品在市场的竞争力；每月成

本降低指标（）
9) 每月对物料的安全库存进行评估,制定合理的安全库存量，控制并检查；
10) 职责内到货的原料及辅料的验收、跟踪发票，并提交出付款申请经部长审批后到财

务
11) 遵守职业操守，与供货单位建立良好合作关系
12) 执行采购数据的安全、保密工作；
13) 履行岗位职责，做到令行禁止；
14) 完成领导交办的其他任务。

岗位要求：
1、教育背景:  商学、国际贸易、化工等相关专业专科以上学历。
2、培训经历:  受过采购、贸易、物料计划、物流等方面的培训。
3、工作经验:  2年上采购管理工作经验。
4、技能技巧:  熟悉相关质量体系标准，精通采购业务，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识,熟悉采购管理、物料计划、设备辅料、价格交涉、谈判技巧等。
5、职业态度:  办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；较强的学习能力和责任心，服从性高，能自我激励，具备较强的独立处理事务的能力。
6、工作环境：配置办公室、计算机﹑办公桌﹑办公椅及进行日常工作所需文具，照明通风。
7、危  险  性:  基本无危险,无职业病危险。