储备期间主要工作内容：
1、作为公司战略型人才储备，储备期合格后担任上海总部或分公司相对重要岗位。
2、储备期内了解公司的发展历史、企业文化、主营产品、组织架构、人员分布等基本情况。
3、根据个人特长及定位，深入相关部门进行工作流程和部门管理的详细学习，并对部门工作提出合理的意见或建议。
4、根据安排对某些专项事件进行跟踪和办理。

新同事需具备以下几个特点：
1、您的年龄是在23-35之间，只要您是有志青年，男女均可；
2、您确定您不是一个“安于现状”，而不思取的人；
3、人活着就会有压力，但我们希望您是一个能承受一定工作压力的人；
4、“吃苦耐劳”是老套名词，但我们认为这是销售人员必备的本质；
5、我们相信团队的力量是不可战胜的，您的团队意识一定要很强，并且能够服从团队的合理安排和指导；
6、最实际的一点就是您必须对金钱有很强的欲望，并且希望通过自己的努力而获得它。
以上特点如果您确实都具备，或者您能够对不足的地方做出调整，请尽快联系我们，我们随时欢迎您的加入。我们将提供广阔的发展平台帮助您实现您的理想！

如果同时还具备以下条件，那您就是我们要的人才！
1、大专及以上学历，化工、营销、管理类专业，能够适应长期驻外省生活者优先；
2、1年以上销售工作经验或综合素质优秀的应届生亦可；
3、吃苦耐劳、能承担较大工作压力，愿意从基层做起，认同企业文化且愿意长期稳定跟随公司一同发展；
4、致力于从事销售工作，对于销售工作有强烈的兴趣，有精细化工行业销售经验者优先；
5、要求工作中服从管理，执行力强，思维灵活，有创新性。

未来可能工作地点：重庆，温州，大连，天津，深圳，青岛，泉州等分公司，一般均在省会城市，个别地方除外。

面试地点：上海市徐汇区漕溪北路18号上实大厦28H    公司总部

辅助条件：
1、一经公司录用，需在公司总部工作培训6-12个月，以熟悉公司企业文化、产品、流程及业务能力等。
2、培训期结束后，经公司与部门考核合格后赴分公司相应部门就职，期间公司有需要时调回上海总部，在外派工作期结束后，可以申请调回上海工作，或有机会竞聘管理岗位工作。

福利待遇：
1、提供基本工资，如外派增加额外补贴，缴纳社会保险等；具体薪资按个人能力会有浮动。
2、提供完善的培训机制，可系统地接受销售及管理类规范知识和技能学习，接触和掌握CRM系统；
3、提供良好的发展平台和广阔的晋升空间，外派销售管理类工作岗位晋升空间大、机会多。
（晋升通道：销售代表——高级销售代表——销售主管——销售经理——销售总监——区域总经理，或可调回总部发展）
4、初试通过者若现居住地不在上海，则会安排到公司总部参加复试，一经录用，公司将全额报销复试相关车旅及住宿费。

如愿意往化工行业销售管理方向长期发展，并致力于外电平台发挥个人价值、希望到外省工作的精英，欢迎加入我们的团队！（非诚勿扰，谢谢）
公司网址：ww.sfe

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